中途採用 - 営業担当（フィールドセールス/フルリモート）
募集中の職種は下記の通りです。
社内のマーケティング部門に配属され、インサイドセールスチームと連携をとりながら顧客の課題解決のためZoom等で提案を行う「営業担当（フィールドセールス/フルリモート）」を募集します。（現在、募集を停止しています）
SNSや広告などマーケティングで獲得した顧客に対して、オンラインでセールスをおこなっていただきます。
顧客への商談およびヒアリング内容を社内へフィードバックすることで、新たな提案に繋げる橋渡しのような役割を担います。
立ち上げ部署のため、ゼロから一緒につくっていきたいと考えている方には、最適な環境です。
技術的な資格やスキルは必要ありません。
業務に携わるなかで、セールススキルを習得し、実務の幅を広げていってください。
私たちはあなたに、顧客と直接触れ合いながら市場の変化を感じ取り、高いコミュニケーション力と問題解決力を備えたセールスのプロへと成長していただきたいと考えています。
この業務は、そのキャリアへの第一歩です。
ただ、顧客に対して、商品説明を淡々とするのではなく、
お客様はどこに課題を抱えているのかを、親身にとらえ適切なタイミングとソリューションで課題解決に導くことができる人材を求めています。
選考過程では、コミュニケーションスキルの他、セールス担当者として社外・社内へのリレーションを高めていく、強い意欲や素養も同等に重視します。
求めるもの
私たちは、営業担当（フィールドセールス）に対し下記のような能力を求めます。
- コミュニケーション能力
- 感情ではなく事実ベースで現状を認識すること
- 適切な解決策を論理的に相手に伝えること
- 人は論理ではなく感情で動くことを理解し、時には一歩引き相手の感情を尊重すること
- 他人の視点が入ることで成果物の精度が高まることを理解していること
- 客観的な視点を持ち合わせ、柔軟に対応できること
- なぜ成果を上げられたのか、他者が理解できるように説明できること
- クレーム対応など、現場でで起こる問題に対処できること
- 自己解決能力
- 問題を明確に定義し、分析して解決策を提示、遂行できること
- 新しいことに果敢に挑戦し、失敗を恐れないこと
- 自己学習能力
- 新しいスキルを積極的に獲得し、自身ができることの幅を広げること
- 自発的に書籍やセミナー等で学び、新たな知見を得ること
- 最新のスキームに興味関心を抱き、その特性の理解に努めること
- 実務遂行能力
- 任せられたタスクを期日までに遂行すること
- タスクの優先順位を適切に設定できること
当社はマーケティング・インサイドセールス・フィールドセールスの力を集約し、プロダクトが持つ潜在的な価値を世に広める企業です。
営業職は、既存のサービス設計にとらわれず、顧客の声から新たな価値を創出できるやりがいのある職種です。
顧客の声を最前線でキャッチアップし、そのヒアリング内容をもとに他チームと連携し、受注獲得数向上のための施策検討など、積極的に営業企画や組織づくりにも携わることができます。
「マニュアルに沿って、手取り足取りセールスの方法を教えてもらいたい」という業務の進め方ではありません。
立ち上げ部署のため、スキル習得から業務フローの構築まで、ゼロからつくり上げていきます。
今後、業務拡大の際には、顧客先へ訪問し現場の声を直接ヒアリングする機会も出てくるでしょう。
私たちと共に、セールスの力でより多くの顧客の課題解決のために、切磋琢磨していきましょう。
(株)北原孝彦のお仕事に少しでも興味がありましたら、本ページ最下部の「求人の応募はこちら」のボタンより、お気軽にご応募ください。
LINEにて24時間いつでも応募可能です。
選考の流れ
ご応募から選考、採用までの流れは下記の通りです。
なお、選考通知はLINEにてお伝えします。選考結果の理由はお答えしておりません。予めご了承ください。
適正検査
所定のフォームに従いご回答ください。
面接審査（面接）
30分～1時間のオンライン面接（Zoom）を行います。 今までのご経歴や今後挑戦したいこと、(株)北原孝彦での働き方について。併せて希望する働き方などをお伺いし、それらも選考に考慮されます。
内定通知
選考の結果、内定通知をお伝えします。契約意思を確認し各種手続きを進めます。
募集要項
| 職種 | 営業担当（フィールドセールス） ＊契約社員（試用期間３か月） ＊後に正社員登用あり |
| 主な業務内容 | フィールドセールス実務全般 ・顧客に対する新規商談 ・セミナーやイベント等の企画 ・受注促進企画の立案 ・競合他社の情報収集 ・営業データの収集・分析・予測 ・マーケティング・インサイドセールス・カスタマーサクセスとの連携業務 ・その他、会社全般の業務の補助 ・顧客先への現地訪問 (会社の指示がある場合) |
| 給与 | 月給20万円〜 ＊スキルや年齢を考慮したうえで、当社規定に基づき決定いたします ＊詳細は選考過程でお伝えいたします |
| 勤務場所 | 自宅 （フルリモートのため、インターネット回線に繋がったパソコンがあれば、どこでも勤務可能です） |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 ・コアタイム 無し ・標準となる1日の勤務時間 6時間30分 ・フレキシブルタイム 5 時 00 分 から 22 時 00 分 までの間 ・休憩 1日6時間を超えての勤務時は45分、8時間を超えての勤務時は60分 ・清算期間における総労働時間は、160時間とする 月間160時間の契約時間に満たない場合は、不足時間分を控除する ・予め決められたオンラインMTGがある場合には、必ず参加すること ・所定時間外労働 有り (会社の指示がある場合) |
| 福利厚生 | ・夏期休暇（お盆前後）、冬期休暇（年末年始） |
| 求める人材 | ・お客様の声なき声を汲み取ろうと努力する人 ・会社のルールが守れる人 ・個人で働くよりもチームで働くことを喜びに感じる人 ・数字目標に対してPDCAを回す努力ができる人 ・法人営業経験者優遇 |
| 必要なスキル | コミュニケーション力 ・顧客の本質的な課題感を引き出す ・社内の円滑なやりとり ・自分の意見を通す際の線引き ＊全部言いなりでは業務遂行は厳しいです ・素直さ、誠実さ、協調性 Googleスプレッドシート ・売上を管理する簡易な表計算 思考力 ・ロジカル思考 ・柔軟な発想力 ・思考の余力、遊びがあると望ましい 責任感 ・高い納期意識 ・高い成果意識 段取り力 ・タスクの目的を明確に把握する ・スケジュールを組み立て進捗管理を行う ・先の工程を見通しながら業務を遂行する ※現時点ですべてのスキルを持ち合わせている必要はありません。 これまで培ってきたご自身のスキルを余すところなく、応募フォーム、面接にてお伝えください。 業務を遂行するにあたり、目的意識を持ち自身のスキルアップをしていきたい、という方には最高の環境をご用意しています。 |
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ご応募お待ちしております。
（現在、募集を停止しています）